Krajowy Fundusz Szkoleniowy – zadania na rok 2019

W Planie Funduszu Pracy na rok 2019 na wydatki Krajowego Funduszu Szkoleniowego przeznaczono kwotę 228 mln zł. Kwota ta może być przyznana na szkolenia zgodnie z priorytetami wskazanymi przez Ministra Rodziny Pracy i Polityki Społecznej (80%) i Radę Rynku Pracy (20%).

(Ostatnia modyfikacja: )

Krajowy Fundusz Szkoleniowy stanowi wydzieloną cześć Funduszu Pracy, przeznaczoną na dofinansowanie kształcenia pracowników i pracodawców, którzy potrzebują podniesienia kwalifikacji lub nabycia nowych umiejętności. W planie Funduszu Pracy na rok 2019 na wydatki Krajowego Funduszu Szkoleniowego przeznaczono kwotę 228 mln zł. Kwota ta może być przyznana na szkolenia zgodnie z priorytetami wskazanymi przez Ministra Rodziny Pracy i…

Treść tylko dla zalogowanych Użytkowników!
Poprzedni artykułDokumentacja likwidowanej szkoły
Następny artykułFinansowanie działań na rzecz kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawców