(Ostatnia modyfikacja: )
Prawo pracy
W poniższych artykułach nasi Eksperci pomagają rozwiązać problemy kadrowe, udzielając rzeczowych i jasnych odpowiedzi na pytania Czytelników
Płace i świadczenia - pytania i odpowiedzi
Czy przysługuje mi 13 pensja?
Pracuję w urzędzie wojewódzkim od kwietnia tego roku. Czy będzie mi przysługiwała trzynastka i w jakiej wysokości?
Trzynastka to dodatkowe wynagrodzenie roczne, które przysługuje pracownikom jednostek sfery budżetowej. Warunki jego wypłaty określa ustawa z 12 grudnia 1997 r. o dodatkowym...
Prawo pracy
Przesunięcie terminu urlopu w czasie ferii
Chcę pójść na urlop w styczniu, choć początkowo planowałem wziąć urlop w lutym w czasie ferii zimowych dzieci. Jednak w związku ze zmianą terminu ferii chciałbym wziąć urlop w styczniu. Jednak w tym czasie wielu pracowników korzysta z urlopu....
Prawo pracy
Likwidacja stanowiska pracy
„Pracownica została zatrudniona na umowę o pracę na czas nieokreślony w XII 2014 roku na stanowisku kucharki. Po przepracowaniu 4 miesięcy przeszła 10.04.2015 roku na zwolnienie ciążowe, potem na macierzyński, a później na wychowawczy. W międzyczasie oczywiście wykorzystała zaległy...
Czas pracy - pytania i odpowiedzi
Czas pracy i godziny nadliczbowe
W czasie dnia pracy w naszej firmie mamy przerwę na lunch. Jednak nie wszyscy wychodzimy z firmy na obiad. Nasz przełożony często w tym czasie daje zajęcie osobom, które zostają w firmie. Czy to nie powinno być liczone jako...
Prawo pracy
Czas pracy a strajk
Czy w ewidencji czasu pracy należy zamieścić informację o usprawiedliwionej nieobecności pracowników w czasie strajku?
Strajk to zbiorowe powstrzymywanie się pracowników od wykonywania pracy w celu rozwiązania sporu zbiorowego. W okresie strajku zorganizowanego zgodnie z przepisami ustawy o rozwiązywaniu sporów...
Prawo pracy
Prawo do urlopu wychowawczego i obniżenia etatu
Po urlopie macierzyńskim wróciłam do pracy, jednak przez rok korzystałam z prawa do obniżenie wymiaru zatrudnienia i pracowałam w niższym wymiarze. Moja sytuacja rodzinna skomplikował się i chciałam pójść na normalny urlop wychowawczy. Czy jest to możliwe?
Zgodnie z art....
Czas pracy - pytania i odpowiedzi
Strajk obywatelski a nieobecność w pracy
Jak potraktować nieobecność w pracy spowodowaną udziałem w ogólnopolskim strajku? Czy pracodawca może uznać taką nieobecność za usprawiedliwioną?
Strajk to zbiorowe powstrzymywanie się pracowników od wykonywania pracy w celu rozwiązania sporu zbiorowego. W okresie strajku zorganizowanego zgodnie z przepisami ustawy...
Prawo pracy
Firmy i organizacja czasu pracy pracowników. Dzień wolny za pracę w święto?
„Czy pracodawca może wprowadzić zarządzeniem wewnętrznym dzień 11 listopada dniem pracującym w zamian za wolny dzień 13 listopada? Co w przypadku, gdy taka propozycja wychodzi ze strony pracowników, czy to jest dopuszczalne?”
Na wstępie należy wyraźnie podkreślić, że za organizację...
BHP - nowości
BHP i współpraca firm w jednym zakładzie pracy
„Na terenie zakładu pracy na podstawie umowy, pracują pracownicy obcej firmy. W jakim zakresie BHP wobec tych pracowników odpowiada pracodawca macierzystej firmy, w której pracuje obca firma? Czy wyznaczony koordynator ds. BHP, który jest pracownikiem firmy macierzystej (np. kierownik)...
Prawo pracy
Staż urlopowy
Pracuję już od 2 lat u tego samego pracodawcy. Proszę o informację kiedy będzie mi przysługiwało 26 dni urlopu wypoczynkowego?
Odnosząc się do zadanego pytania należy wyjaśnić, że warunki nabywania urlopu zostały określone w art. 154 ustawy z dnia 26...
