(Ostatnia modyfikacja: )
Aktualności prawa pracy
Polacy nie spóźniają się do pracy?
Ponad połowa pracowników (51%) nigdy nie spóźnia się do pracy! Nie tylko jesteśmy niezwykle punktualni, ale również aż 42% pracowników uważa, że spóźnianie się do pracy jest niedopuszczalne – tak wynika z ankiety przeprowadzonej przez serwis rekrutacyjny Praca.pl ...
Składki na ubezpieczenie
Ulgi w opłacaniu składek ubezpieczeniowych dla osób niepełnosprawnych
Składki na ubezpieczenia społeczne oraz ubezpieczenie zdrowotne za osoby niepełnosprawne opłaca się w sposób określony w ustawach: s.u.s., wypadkowej i zdrowotnej - na zasadach analogicznych do tych, które obowiązują w przypadku pozostałych ubezpieczonych. Przepisy dotyczące ulg...
Zasiłki i świadczenia
Wypłacanie świadczeń rodzinnych
Podmioty zobowiązane do wypłaty świadczeń rodzinnych Zasady wypłacania świadczeń rodzinnych reguluje ustawa z dn. 28.11.2003 r. o świadczeniach rodzinnych (t. jedn. Dz.U. z 2006 r. Nr 139, poz. 992, z późn. zm.). Określa ona warunki nabywania prawa do świadczeń rodzinnych przysługujących osobom spełniającym ustawowe...
Aktualności prawa pracy
Pracownicy w leasingu coraz popularniejsi
Coraz częściej spotykany na rynku pracy leasing pracowniczy budzi coraz więcej wątpliwości prawnych. Jak podkreślają przedstawiciele pracodawców, ta nowa forma zatrudnienia nie jest w żaden sposób regulowana w polskich przepisach. Zmiana ustawy o zatrudnieniu pracowników tymczasowych pomogłaby ten problem...
Składki na ubezpieczenie
Składki ubezpieczeniowe refundowane przez powiatowe urzędy pracy
Ze środków powiatowych urzędów pracy (PUP) mogą być refundowane składki na ubezpieczenia społeczne opłacone za: bezrobotnego skierowanego do pracy (jednorazowa refundacja), pracownika pobierającego świadczenie szkoleniowe, osoby zatrudnione przy wykonywaniu: – prac społecznie użytecznych oraz –...
Aktualności prawa pracy
Jak kontrolować biurka pracownika?
Czym Twój pracownik zajmuje się w godzinach pracy? Wypełnia swoje obowiązki, czy może spędza czas załatwiając prywatne sprawy? Dla właścicieli firm i menadżerów odpowiedź na te pytania może stać się kluczem do zwiększenia efektywności pracy i rentowności ich przedsiębiorstw....
Składki na ubezpieczenie
Konsekwencje niewywiązywania się przez płatnika z obowiązków ubezpieczeniowych
Na płatniku spoczywa obowiązek obliczania, rozliczania oraz przekazywania składek ubezpieczeniowych do ZUS (art. 17 ust. 1 s.u.s.). Dotyczy to zarówno części składek finansowanych przez ubezpieczonego, jak i przez płatnika. Obowiązek opłacania składek Na płatniku spoczywa obowiązek...
Emerytury i renty
Uczestnicy systemu ubezpieczeń społecznych
Podmioty tworzące system Zgodnie z postanowieniami aktów prawnych, uczestnikami systemu ubezpieczeń społecznych są: ubezpieczenipodlegający na mocy ustaw obowiązkowi opłacania składek, czyli zatrudnieni na podstawie umów o pracę, wykonujący pracę na podstawie umów cywilnych w określonych warunkach, płatnicy składek podlegający obowiązkowi odprowadzania składek za ubezpieczonych...
Aktualności prawa pracy
Polak mało ambitny?
Polaków niezbyt interesuje własny rozwój zawodowy, od pracy oczekują wynagrodzenia – pokazują wyniki 8. fali kwartalnego badania opinii pracowników „Monitor Rynku Pracy”. W pracy jesteśmy gotowi zaciskać zęby, aby zarabiać choćby w niesprzyjającej atmosferze lub w gronie mało...
Emerytury i renty
Podleganie ubezpieczeniom na zasadzie dobrowolności
Dobrowolne ubezpieczenia emerytalno-rentowe Osoby, które mogą podlegać ubezpieczeniom emerytalno-rentowym na zasadzie dobrowolności, zostały wymienione w art. 7 i 10 s.u.s. – są nimi m.in.: osoby, które z powodu sprawowania opieki nad członkiem rodziny spełniającym warunki do przyznania zasiłku pielęgnacyjnego nie podlegają ubezpieczeniom...
